Piattaforma e-learning conforme ai requisiti richiesti dalla normativa (Allegato A - Accordo Stato Regioni del 06 luglio 2016)
Riferimenti normativi:
Il corso di aggiornamento Lavoratori (per il settore Commercio) fornisce a tutti i lavoratori un aggiornamento quinquennale completo relativo alle misure di protezione per lavoratori in luoghi di lavoro a rischio basso. Il corso è valido come aggiornamento periodico ai sensi dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/11, repertorio atti n. 221/CSR.
Il primo quinquennio dall'entrata in vigore dall'Accordo Stato Regioni del 21/12/11 è scaduto il giorno 11/01/2017
Durata: 6 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
Periodicità di aggornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari:
Lavoratori occupati in aziende classificate a rischio basso o che, anche se occupati in aziende a rischio medio o alto, svolgono mansioni che non comportano la loro presenza anche saltuaria nei reparti produttivi. Il corso è rivolto a tutti gli occupati del settore commercio.
Riferimenti normativi:
Il Corso di Formazione Specifica dei Lavoratori rischio basso è un corso obbligatorio per tutti i lavoratori, previsto dall'art. 37, comma 2 del D.lgs 81/2008, ed è stato definito nella sua articolazione e durata dall'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 e integrato dall'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Durata: 4 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
Periodicità di aggornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari:
Lavoratori occupati in aziende classificate a rischio basso o che, anche se occupati in aziende a rischio medio o alto, svolgono mansioni che non comportano la loro presenza, anche saltuaria, nei reparti produttivi.
Il corso è rivolto a tutti gli occupati nel settore Uffici e Servizi
I lavoratori possono accedere a questo corso se hanno già svolto la formazione generale del lavoratore.
Riferimenti normativi:
Il Corso di Formazione Specifica dei Lavoratori rischio basso è un corso obbligatorio per tutti i lavoratori, previsto dall'art. 37, comma 2 del D.lgs 81/2008, ed è stato definito nella sua articolazione e durata dall'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 e integrato dall'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Durata: 4 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
Periodicità di aggornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari:
Lavoratori occupati in aziende classificate a rischio basso o che, anche se occupati in aziende a rischio medio o alto, svolgono mansioni che non comportano la loro presenza, anche saltuaria, nei reparti produttivi.
Il corso è rivolto a tutti gli occupati nel settore del commercio.
I lavoratori possono accedere a questo corso se hanno già svolto la formazione generale del lavoratore.
Riferimenti normativi:
L'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 prevede che i Dirigenti frequentino corsi di aggiornamento periodici, per almeno 6 ore di formazione sulla sicurezza ogni 5 anni. Il corso ha lo scopo sia di ottemperare agli obblighi di legge sia di fornire a tutti i dirigenti un aggiornamento completo inerente ad una formazione sulla sicurezza e salute nei luoghi di lavoro necessaria per svolgere il proprio ruolo in materia di salute e sicurezza e, specificamente, agli obblighi che ne derivano per il dirigente.
Durata: 6 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 90 giorni
Periodicità di aggiornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Riferimenti normativi:
Art. 32, co. 6, D.Lgs. 81/2008 - Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 - European directive 89/391/EEC)
Durata: 28 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 150 giorni
Periodicità di aggornamento: Credito formativo permanente che non necessita di aggiornamento
Destinatari: Responsabili ed Addetti dei Servizi di Prevenzione e Protezione
Riferimenti normativi:
Il Corso di Aggiornamento per Preposti , è un corso obbligatorio per tutti i Preposti, previsto dall'art. 37, comma 7 del D.lgs 81/2008, ed è stato definito nella sua articolazione e durata dall'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 e integrato dall'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Durata: 6 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 90 giorni
Periodicità di aggornamento: la Scadenza del corso è quinquennale
Destinatari: Preposti
Riferimenti normativi:
(Art. 32, co. 6, D.lgs. 81/2008 - Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 - Art. 98, co. 2, D.lgs. 81/2008, Allegato XIV - D.I. 06/03/2013 - European directive 89/391/EEC). Come stabilito dall’Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 gli aggiornamenti validi per tutti i soggetti della sicurezza possono essere fruiti tramite modalità di erogazione e-learning.
Durata: 40 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 5 ANNI
Periodicità di aggornamento:
20 ore ogni 5 anni per ASPP;
40 ore ogni 5 anni per RSPP;
24 ore ogni 3 anni nell'area tematica di competenza per formatore;
40 ore ogni 5 anni per coordinatore
Destinatari: Responsabili ed Addetti dei Servizi di Prevenzione e Protezione
Riferimenti normativi:
Art. 32, co. 6, D.Lgs. 81/2008 - Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 - Art. 98, co. 2, D.Lgs. 81/2008, Allegato XIV - D.I. 06/03/2013 - European directive 89/391/EEC). Come stabilito dall’Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 gli aggiornamenti validi per tutti i soggetti della sicurezza possono essere fruiti tramite modalità di erogazione e-learning.
Durata: 20 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 150 giorni
Periodicità di aggornamento:
20 ore ogni 5 anni per ASPP;
40 ore ogni 5 anni per RSPP;
24 ore ogni 3 anni nell'area tematica di competenza per formatore;
40 ore ogni 5 anni per coordinatore
Destinatari: Responsabili ed Addetti dei Servizi di Prevenzione e Protezione
Riferimenti normativi:
Il Corso di Formazione Specifica dei Lavoratori rischio basso è un corso obbligatorio per tutti i lavoratori, previsto dall'art. 37, comma 2 del D.lgs 81/2008, ed è stato definito nella sua articolazione e durata dall'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 e integrato dall'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Durata: 4 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
Periodicità di aggornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari:
Lavoratori occupati in aziende classificate a rischio basso o che, anche se occupati in aziende a rischio medio o alto, svolgono mansioni che non comportano la loro presenza, anche saltuaria, nei reparti produttivi.
Il corso è rivolto a tutti gli occupati nel settore delle Carrozzerie e Riparazione Veicoli
I lavoratori possono accedere a questo corso se hanno già svolto la formazione generale del lavoratore.
Riferimenti normativi:
Il Corso di Aggiornamento per i Datori di Lavoro che svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DL SPP) di aziende a rischio basso è un corso obbligatorio , valido come aggiornamento periodico ai sensi dell'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 repertorio atti 223/scr
Durata: 6 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 90 giorni
Periodicità di aggornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari: Datori di Lavoro che svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DL SPP) di aziende a rischio basso
Riferimenti normativi:
Il Corso di Aggiornamento per i Datori di Lavoro che svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DL SPP) di aziende a rischio medio è un corso obbligatorio , valido come aggiornamento periodico ai sensi dell'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 repertorio atti 223/scr
Durata: 10 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 90 giorni
Periodicità di aggornamento: 10 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari: Datori di Lavoro che svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DL SPP) di aziende a rischio medio
Riferimenti normativi:
Il Corso di Aggiornamento per i Datori di Lavoro che svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DL SPP) di aziende a rischio alto è un corso obbligatorio , valido come aggiornamento periodico ai sensi dell'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 repertorio atti 223/scr
Durata: 14 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 120 giorni
Periodicità di aggornamento: 14 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari: Datori di Lavoro che svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DL SPP) di aziende a rischio alto
Riferimenti normativi:
Il corso di formazione per Dirigenti è conforme all’art. 37 del D. Lgs. 81/08 ed all'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 e si propone di fornire ai partecipanti una formazione inerente gli ambiti giuridici e normativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro ,approfondendo la gestione e l’organizzazione in azienda della salute e sicurezza sul lavoro. Il corso si propone infine di trasmettere ai Dirigenti le basi per una “cultura della sicurezza sul lavoro”.
Durata: 16 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 120 giorni
Periodicità di aggiornamento: ogni 5 anni per l’aggiornamento della formazione dirigente
Riferimenti normativi:
Il corso di aggiornamento Lavoratori (per il settore Tecnico Manutentori) fornisce a tutti i lavoratori un aggiornamento quinquennale completo relativo alle misure di protezione per lavoratori in luoghi di lavoro a rischio basso. Il corso è valido come aggiornamento periodico ai sensi dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/11, repertorio atti n. 221/CSR.
Il primo quinquennio dall'entrata in vigore dall'Accordo Stato Regioni del 21/12/11 è scaduto il giorno 11/01/2017
Durata: 6 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
Periodicità di aggornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari:
Lavoratori occupati in aziende classificate a rischio basso o che, anche se occupati in aziende a rischio medio o alto, svolgono mansioni che non comportano la loro presenza anche saltuaria nei reparti produttivi. Il corso è rivolto a tutti gli occupati del settore Tecnico Manutentori
Riferimenti normativi:
Il Preposto è colui che sovrintende l’attività dei lavoratori e necessita dunque di una formazione specifica che lo metta in condizione di poter comprendere adeguatamente il proprio ruolo, i propri obblighi e responsabilità in materia di salute e sicurezza del lavoro. Il Corso è conforme a quanto richiesto dall’art. 37, comma 7, del D.Lgs. 81/2008 e dal punto 5 dell'Accordo Stato Regioni del 21/12/2011.
Durata: 4 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
N.B. La formazione dovrà essere conclusa con ulteriori 4 ore da svolgersi in aula all'interno dell'azienda o tramite un centro autorizzato.
Destinatari:
Lavoratore che dovrà svolgere la funzione di Preposto e che ha già svolto la “Formazione generale dei lavoratori”
Riferimenti normativi:
Il corso di aggiornamento Lavoratori (per il settore Uffici e Servizi) fornisce a tutti i lavoratori un aggiornamento quinquennale completo relativo alle misure di protezione per lavoratori in luoghi di lavoro a rischio basso. Il corso è valido come aggiornamento periodico ai sensi dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/11, repertorio atti n. 221/CSR.
Il primo quinquennio dall'entrata in vigore dall'Accordo Stato Regioni del 21/12/11 è scaduto il giorno 11/01/2017
Durata: 6 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
Periodicità di aggornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari:
Lavoratori occupati in aziende classificate a rischio basso o che, anche se occupati in aziende a rischio medio o alto, svolgono mansioni che non comportano la loro presenza anche saltuaria nei reparti produttivi. Il corso è rivolto a tutti gli occupati del settore uffici e servizi.
Riferimenti normativi:
Il Corso di Formazione Specifica dei Lavoratori rischio basso è un corso obbligatorio per tutti i lavoratori, previsto dall'art. 37, comma 2 del D.lgs 81/2008, ed è stato definito nella sua articolazione e durata dall'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 e integrato dall'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Durata: 4 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
Periodicità di aggornamento: 6 ore di formazione ogni 5 anni
Destinatari:
Lavoratori occupati in aziende classificate a rischio basso o che, anche se occupati in aziende a rischio medio o alto, svolgono mansioni che non comportano la loro presenza, anche saltuaria, nei reparti produttivi.
Il corso è rivolto a tutti gli occupati nel settore Turismo e Ristorazione
I lavoratori possono accedere a questo corso se hanno già svolto la formazione generale del lavoratore.
Riferimenti normativi:
Il Corso di Formazione Generale dei Lavoratori, è un corso obbligatorio per tutti i lavoratori, previsto dall'art. 37, comma 2 del D.lgs 81/2008, ed è stato definito nella sua articolazione e durata dall'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 e integrato dall'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Durata: 4 ore
Modalità di apprendimento/Fruzione: E-learning come definito dall'Allegato II dell'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016
Tempo massimo di fruizione del corso: Il periodo di tempo a disposizione per concludere l'intero corso, dal momento dell'acquisto e/o ricezione delle credenziali è di 60 giorni
Periodicità di aggornamento: Questo corso costituisce un credito formativo permanente e non necessità di aggiornamento
Destinatari: Lavoratori di tutte le aziende pubbliche e private appartenenti ad ogni classe di rischio